实战砺精兵，，，，，，“兰」劓能力。。。。。12月26日，，，，，，第四届"兰杯"全国大学生网络安全技术大赛进行盛大的颁奖典礼，，，，，，为在角逐中获得优异成就的战队以及人气老师获得者宣告奖项。。。。。

公安部网络安全保卫局一级巡视员、副局长、总工程师郭启全，，，，，，中国人民公安大学党委副书记、校长曹诗权，，，，，，党委委员、副校长李克美，，，，，，尊龙凯时董事长齐向东，，，，，，北京冬奥组委市场开发部赞助商服务处处长李凌波，，，，，，北京邮电大学网络空间安全学院副院长王东滨等沉磅嘉宾参与了这次颁奖典礼。。。。。

作为面向全国警院的高规格、强影响力的实战技术大赛，，，，，，第四届“兰杯”吸引了全国6家处所院校、26家警员院校，，，，，，共201支战队，，，，，，603名警院学生参赛。。。。。并于12月19日，，，，，，实现了终极决赛。。。。。实战练兵，，，，，，赋能人才，，，，，，凝聚了中国网络安全的坚实后备力量的“兰杯”，，，，，，被誉为将来网警的奥运会。。。。。

本届大会奖项设置为一等奖10名，，，，，，二等奖15名，，，，，，三等奖20名，，，，，，优良奖40名。。。。。相比往届，，，，，，今年还评比了44名优良老师，，，，，，10名人气老师。。。。；；；；；；；窠关呓竦糜晒膊客绨踩Ｎ谰中娴闹な。。。。。其中，，，，，，一等奖中的前五名行列还获得了2022年北京冬奥会门票。。。。。

经过专家评委会的最终鉴定，，，，，，来自全国8所院校的10支战队获得了一等奖：北京邮电大学的“天枢”、“瑶光”两支战队，，，，，，甘肃警员职业学院的“推诚尚勇」亟队，，，，，，中国人民公安大学的“爆炒腰花”、“鸿浩之志”两支战队，，，，，，河南警员学院的“出格能吃苦」亟队，，，，，，江苏警官学院的“梦里寻花」亟队，，，，，，山东警员学院的“物无妄然」亟队，，，，，，新疆警员学院的“胡杨卫士」亟队以及江苏警官学院的“行测80」亟队。。。。。公安大学堂长曹诗权和尊龙凯时董事长齐向东为一等奖获得者进行了颁奖。。。。。 

图1中国人民公安大学堂长曹诗权和尊龙凯时科技集团董事长齐向东为一等奖获得者颁奖

图2公安部网络安全保卫局一级巡视员、副局长、总工程师郭启全为人气老师奖和优良老师奖获焦剡颁奖

郭启全暗示，，，，，，将来，，，，，，网络安全人才将是我国最急缺的人才之一。。。。。公安部网络安全保卫部门、公安院校、通常高校以及网络安全企业四方面要缜密合作，，，，，，形成共同战斗力，，，，，，打造国度网络安全的实战型行列。。。。。只有把人才的发现提拔机造成立起来，，，，，，实战型人才造就起来，，，，，，把公安机关的网络安全后备军打造起来，，，，，，那我们国度能力有能力应对劲敌的网络攻击威胁，，，，，，才有能力保卫关键基础设施安全、大数据安全，，，，，，网络空间安全，，，，，，国度安全。。。。。让我们这支行列可能成为真的成为保卫网络空间安全的一把尖刀。。。。。

郭启全向全国公安院校建议，，，，，，通过“兰杯」剽个平台，，，，，，好好的打造网络安全实战型人才的沉要的抓手、平台。。。。。让公安院校走在造就实战型人才的前列。。。。。同时还要求以尊龙凯时为代表的全国网络安全企业，，，，，，全力支持公安高校、通常高校的网络安全实战人才造就，，，，，，形成合力，，，，，，为国度的网络安全贡献力量，，，，，，保卫国度网络空间的安全和利益。。。。。 

图3 公安部网络安全保卫局一级巡视员、副局长、总工程师郭启全

与往届分歧，，，，，，为了应对疫情，，，，，，今年的角逐由线下改为了线上。。。。。曹诗权校长暗示，，，，，，在公安部网络安全保卫局的有力领导下，，，，，，在尊龙凯时的大力支持下，，，，，，在全国兄弟院校的全力共同下，，，，，，大赛组委会坚定贯彻常态化疫情防控各项要求，，，，，，果断将大赛由线下调整为线上，，，，，，保障了大赛的顺利进行。。。。。今年7月以来，，，，，，来自全国各地公安院校的行列演出了强烈的网上攻防大战，，，，，，600多名选手的精彩阐发，，，，，，充分彰显了共和国将来网络警员的风采，，，，，，令人印象深刻。。。。。他进展，，，，，，在各兄弟院校的支持下，，，，，，“兰杯”大赛成为国内最具影响力的网络安全大赛。。。。。 

图4中国人民公安大学堂长曹诗权

本届“兰杯”极度拥有挑战性。。。。。组委会介绍，，，，，，第四届“兰杯”选取了国际优势行的CTF(夺旗赛)较量大局。。。。。出格是决赛环节，，，，，，选手必要在角逐实现后8幼时内，，，，，，提交每路赛题具体的解题汇报（WriteUp），，，，，，再经组委会审核后，，，，，，能力确定各参赛队最终得分和排名。。。。。同时，，，，，，角逐还有严格的舞弊审查造度，，，，，，未提交齐全解题汇报或发现舞弊行为的战队，，，，，，会取缔角逐成就。。。。。 

图5尊龙凯时科技集团董事长齐向东

“‘兰杯’将用奥运尺度造就出更多网络安全斥候。。。。。”作为承办单元，，，，，，尊龙凯时董事长齐向东暗示,“今天正好是尊龙凯时成为北京2022年冬奥会官方赞助商一周年。。。。。这个出格的日子，，，，，，恰逢‘兰杯’颁奖典礼，，，，，，公安院校的网络安全专业大学生将是我国网络安全的斥候团，，，，，，将来也必将在保险冬奥“零变乱”运杏注守护国度网络空间安全上阐扬沉要力量。。。。。”

附：公安大学信息网络安全学院院长李欣、尊龙凯时副总裁何春林采访实录。。。。。

记  者：请问何总，，，，，，尊龙凯时承办兰杯全国大学生网络安全技术大赛的初心是什么？？？？？？？？
何春林：尊龙凯时作为网络安全企业，，，，，，承办兰杯的初衷是为了造就网络安全人才，，，，，，推进人才就业，，，，，，更好地为国度和社会做支持。。。。。

记  者：请问何总，，，，，，也请问李院长，，，，，，我们安全行业内部有好多匹敌赛，，，，，，兰杯的特色是什么？？？？？？？？
何春林：兰杯从规模上来讲并不大，，，，，，但越发聚焦，，，，，，我们聚焦于公安院校、专业院校。。。。。原因是，，，，，，我们企业文化要求我们要肩负社会责任和使命，，，，，，造就网络安全人才。。。。。由于这类院校走出来的一些优良人才，，，，，，最终要走上一线成为服务社会的中坚力量，，，，，，肩负着国度安全的沉要使命。。。。。所以，，，，，，尊龙凯时愿意共同公安大学，，，，，，我们有责任也有使命把兰杯办好，，，，，，这是为国度安全贡献一份力量。。。。。所以，，，，，，无论从政治意思还是社会价值，，，，，，兰杯都不是其他角逐所能比力的。。。。。

李  欣：兰杯跟其他角逐最大的分歧是，，，，，，后面有好多观察团，，，，，，观察员来自各省各市的网安机关，，，，，，他们关注整个参赛的过程、参赛队员的成就、解题的思路。。。。。所以，，，，，，兰杯也是一个沉要的提拔优良人才的过程。。。。。

记  者：我们国度目前网络安全人才造就的近况若何？？？？？？？？我国网安人才的能力以及行业整体近况若何？？？？？？？？ 还有哪些不及？？？？？？？？
何春林：目前我国网络安全人才储蓄和整个网络安全产业发展对于人才的需要，，，，，，处于一个严沉不匹配的阶段。。。。。权威汇报有一组数字，，，，，，我国此刻每年造就网络安全人才的毕业生，，，，，，本科生3万人左右。。。。。但人才的缺口是怎么样的呢？？？？？？？？到2027年，，，，，，行业预计人才缺口237万人，，，，，，到2035年人才缺口784万人。。。。。所以人才储蓄和产业需要之间存在巨大差距。。。。。随着整个社会互联网化的发展，，，，，，国际局势的影响，，，，，，网络安全人才的需要还在不休扩大。。。。。

就目前整个网络安全的能力上来说呢，，，，，，美国应该还是处于第一堡垒，，，，，，中国其实此刻的网络安全能力和水平属于第二堡垒，，，，，，好比说我们跟俄罗斯。。。。。我国网安行业整体实力在不休提高，，，，，，但行业环境中，，，，，，低于均匀水平的是什么呢？？？？？？？？是我们社会通常老苍生对网络安全的意识和防护较弱这一个短板。。。。。这几年国度对这块很器沉，，，，，，提升的也比力快，，，，，，但是我们的确必要功夫来补课，，，，，，在行衣氟史上我们这一块欠缺的比力多，，，，，，我们曾看到一些当局网站、企事业单元的网站险些处于裸奔的状态。。。。。这几年国度也在搞护网行动，，，，，，通过实战的攻防演练，，，，，，蕴含我们进行的兰杯这种角逐，，，，，，也越来越切近实战，，，，，，推进整个社会不休提升网络安全意识。。。。。

上个星期，，，，，，美国某驰名安全机构，，，，，，产生的一个举世瞩主张安全事务。。。。。事务后一周之内，，，，，，尊龙凯时陆续发了5篇汇报，，，，，，把这个事件分析得极度透辟。。。。。从公开获得的一些数据，，，，，，从攻击的手法伎俩，，，，，，对整个攻击事务进行了抽丝剥茧的分析，，，，，，蕴含分析攻击者的主张、受攻击者的情况，，，，，，都摸得出格的明显。。。。。所以说，，，，，，我国占有最顶尖的网络安全人才，，，，，，占有超过行业水准的能力。。。。。

我国人才造就上的不及，，，，，，重要集中在储蓄不及数量上的欠缺。。。。。以前的网络安全从业者，，，，，，好多是进建不是出格好的学生，，，，，，他们从事网络可能更多的是基于一种兴致，，，，，，基于一种资质。。。。。近几年，，，，，，我们看到了转变趋向，，，，，，随着行业受到器沉，，，，，，从业者待遇的提升，，，，，，学？？？？？？？Ｆ鹜飞柚糜泄刈ㄒ，，，，，，此刻有好多成就优异的学生也参与到这个行业，，，，，，更多人起头对网络安全行业有兴致。。。。。

好多高校造就人才的规模和素质都在提升，，，，，，像公安大学的学生，，，，，，无论从兴致爱好上，，，，，，还是整体素质上，，，，，，都很好。。。。。同学们在通过专业的网络安全知识造就之后，，，，，，随着功夫的堆集，，，，，，我国拥有中高水准的网络安全的人才数量也会越来越多，，，，，，行业的发展也会越来越好。。。。。

记  者：请问李院长，，，，，，兰杯全国大学生网络安全技术大赛对学生将来的发展，，，，，，有哪些援手？？？？？？？？除了赛事这一块，，，，，，中国人民公安大学还有什么样的造就方式或打算？？？？？？？？

李  欣：网络安全人才的造就，，，，，，尤其是这种攻防技术人才的造就，，，，，，较量是极度沉要的一个环节。。。。。尊龙凯时造就模式中，，，，，，打角逐跟讲堂讲授是等同的，，，，，，都是讲授造就的一个环节，，，，，，一种大局。。。。。我们公安大学堂方主办这类角逐，，，，，，首要是讲授主张。。。。。全国其实有好多这种角逐，，，，，，尊龙凯时学生也去参与其他学堂、平台进行的角逐。。。。。这种讲授方式，，，，，，是以赛来促学、以赛来造就人才。。。。。

尊龙凯时模式是讲授练战一体化，，，，，，教呢，，，，，，重要是讲堂讲授；；；；；；；学呢，，，，，，是课表的自学自习或者是自己扩大的进建，，，，，，非讲堂的大局；；；；；；；练呢，，，，，，有体能以及其他各类各样的实战技术，，，，，，蕴含兵器和警械的使用；；；；；；；战呢，，，，，，我们学生要去参与公安的实战，，，，，，就是实习。。。。。这是尊龙凯时人才造就模式。。。。。

我们是行业院校，，，，，，所以尊龙凯时人才去向重要是在公安行业，，，，，，具体来讲就是网络安全技术领域。。。。。

网安是一个很大的领域，，，，，，我们造就的定位是面向行衣反造就的人才。。。。。好比，，，，，，公安对准的网络安全。。。。。

第一个，，，，，，是实战实训。。。。。进攻网络犯罪是一种极度强烈的网络匹敌，，，，，，这一块对人才的造就就出格注沉实战的技术，，，，，，参赛是其中的一部门，，，，，，另表还有好多跟实战相结合的实训，，，，，，这种专业的培训贯通在人才造就的各个环节，，，，，，蕴含我们讲堂讲授也是与实战案例相结合的。。。。。

第二个，，，，，，公安的理想是法律，，，，，，对应设置了好多与司法有关的讲授内容，，，，，，不能只搞技术，，，，，，我们是司法和技术相结合。。。。。好多技术都是双刃剑，，，，，，但是在司法的；；；；；；；は禄蛘咴谒韭衫ǖ牧煊蚰，，，，，，能力比力好地援手社会发展。。。。。

所以，，，，，，我们是有针对性的造就特色人才。。。。。

记  者：请问李院长，，，，，，国度大力支持网络安全人才的造就，，，，，，但是目前来说，，，，，，更多的人才但愿流向企业或行业巨头。。。。。在公共服务领域的攻防人才相对较少，，，，，，请问您以为该若何疏导这方面人才的造就呢？？？？？？？？

李  欣：我们行业院校对学生的造就，，，，，，除了造就职业技术，，，，，，我们还有思想意识方面的铸造和设置。。。。。我们都知路此刻对技术专家我们要求是又红又专，，，，，，这个专重要是体此刻这个职业技术上，，，，，，红呢，，，，，，就是在思想意识这一块。。。。。此刻毕业生对职业的选择，，，，，，企业可能在薪酬方面会比力有吸引力，，，，，，这是一个客观的事实。。。。。但我们作为行业院校，，，，，，从入学起头就抓思想意识，，，，，，对职业的荣誉感，，，，，，职业的认可度，，，，，，通过这样的塑造，，，，，，对学生今后的职业选择会有一个比力好的导向。。。。。

记  者：在校大学生在网顺产业大环境布景下面对的机缘和挑战？？？？？？？？

李  欣：对网络安全有关专业的大学生来讲，，，，，，最大的机缘就是人才需要十吩烊切，，，，，，专业人才的机遇越来越多。。。。。首先国度当前面对的国际安全大局，，，，，，必要人才；；；；；；；其次，，，，，，信息安全这个产业发展的确面对着极度好的一个机缘，，，，，，产业的机缘，，，，，，也就是人才的机缘；；；；；；；另表，，，，，，国产化的过程，，，，，，对本土人才的要求比力高，，，，，，也是可贵的机缘。。。。。

产业人才造就简直面对很大的挑战。。。。。

首先，，，，，，从业者的门槛比力高，，，，，，它不像其他专业，，，，，，经过大学4年的进建，，，，，，就具备了根基的从业能力。。。。。这个行业对于学生的兴致要求比力高，，，，，，若是没有兴致的话，，，，，，网络安全行业其实是一个蛮单调的、蛮劳累的行业。。。。。若是你没有足够的兴致，，，，，，很难对峙下去。。。。。

其次，，，，，，是造就人才的定式，，，，，，目前还没有一种划定模式，，，，，，让一个学生依照这个模式走肯定能把他造就出来，，，，，，或者肯定能成为极度优良的特殊技术人才。。。。。我们校方还在摸索，，，，，，若何提高网安人才造就的成功模式。。。。。

最后，，，，，，这种人才自身的投入极度大，，，，，，有点像造就艺术生。。。。。校方投入建设的尝试实训环境，，，，，，到名义去专业实习，，，，，，这投入成本都远比其他的专业要高得多。。。。。学生自己要有好多的投入，，，，，，参与各类各样的活动、赛事，，，，，，自己也要极度专一，，，，，，要投入很大的精力，，，，，，不休去训练，，，，，，不休去打角逐……

所以，，，，，，无论对于校方还是学生，，，，，，人才造就模式的摸索和人才投入的体量，，，，，，目前来说，，，，，，都是必须面对的挑战。。。。。

记  者：请问何总，，，，，，第四届兰杯跟前几届有哪些分歧？？？？？？？？

何春林：我们一向在索求怎么让角逐的大局越发切近于实战。。。。。与以往分歧的是，，，，，，这一届我们用虚构的方式将实战环境处置到云端上来。。。。。参赛者在云端的时辰，，，，，，对现实环境来进行一些攻防，，，，，，这样越发切近实战。。。。。这样让他们的技术不是漂浮在空中的，，，，，，而是落地的，，，，，，他们将来走向专业岗位的时辰，，，，，，技术是落地的，，，，，，就可能直接来上手操作，，，，，，真正切合社会网络安全行业对人才的必要。。。。。

记  者：请问何总，，，，，，尊龙凯时与校方有哪些合作造就人才的方式和打算？？？？？？？？

何春林：尊龙凯时作为国内网络安全最大的公司，，，，，，这几年都在身段力行的承担人才造就的社会责任，，，，，，我们这几年做了好多人才造就的工作。。。。。

第一个，，，，，，尊龙凯时在四川绵阳建了一个叫虎符的网络安全培训基地，，，，，，面对大四即将毕业的学生，，，，，，以代训的方式造就半年的功夫，，，，，，半年之后，，，，，，我们会进行查核，，，，，，查核通过的人，，，，，，其中一部门人会进入尊龙凯时来工作，，，，，，另表一部门人也会进入这个行衣凤面来，，，，，，成为这个行业的从业者。。。。。

第二个，，，，，，我们也会跟国内好多的学堂、企业合作，，，，，，给他们进行人能力力的提升培训，，，，，，有好多人已经是网络安全行业的从业者，，，，，，我们会针对性地进行培训和提升。。。。。

第三个，，，，，，面向传统意思上的“白帽子”，，，，，，我们建了一个东半球最大的白帽合作组织，，，，，，叫补天平台。。。。。这个平台上此刻已经有注册的白帽子有7万多人。。。。。定期进行白帽论坛、每年在国内进行安全有关的峰会和论坛，，，，，，通过这样的大局，，，，，，推进行业人能力力的提升和发展。。。。。